Die enge Zusammenarbeit mit Universitäten, Hochschulen und Instituten sind ein wichtiger Baustein unserer Forschungs- und Nachwuchsarbeiten, aus denen wir Synergien für alle Beteiligten entwickeln.
Dr. Martina Burgetsmeier, Geschäftsführerin
Forschung & Wissenschaft
Der Beirat Wirtschaft der Fakultät für Mathematik und Wirtschaftswissenschaften ist ein Gremium mit Führungskräften aus der Wirtschaft, die überwiegend ein Studium der Wirtschaftsmathematik abgeschlossen haben. Der Beirat unterstützt die Fakultät mit den Erfahrungen der vertretenen Unternehmen.
Ein Beispiel dazu ist die Umstellung der Studiengänge vom Diplom-Abschluss auf die Abschlüsse „Bachelor“ und „Master“. Hier wurden die Erfahrungen und auch Erwartungen der Mitglieder ausführlich mit den Vertretern der Universität diskutiert.
Eine weitere Aufgabe sieht der Beirat in der Gründung einer Stiftung, die die Fakultät künftig auch finanziell unterstützen soll.
Wir sehen unser Engagement im Beirat Wirtschaft vor allem unter regionalen bildungspolitischen Aspekten. Wir wollen dazu beitragen, dass die Fakultät für Mathematik und Wirtschaftswissenschaften der Universität Ulm auch langfristig eine lebensnahe und hochwertige Ausbildung ermöglicht.
Der Verein der Freunde und Förderer (VdFF) besteht seit 1961; er wurde Ende 2006 in “Förderforum Hochschule Ulm e.V.” umbenannt. Seine Aufgaben sind die ideelle und materielle Förderung der Hochschule sowie die Förderung der Kontakte zwischen Hochschule und Wirtschaft. Der Verein hat derzeit 455 Mitglieder, darunter 79 Firmen. Seine Aufgaben finanziert der Verein aus Mitgliedsbeiträgen und Spenden. In den mehr als 40 Jahren seines Bestehens hat der Verein die Hochschule mit ca. 1,5 Mio Euro unterstützt, beispielsweise den Bau der Leichtbauhalle oder der Mensa auf dem Campus Albert-Einstein-Allee.
Das Informatik-Forum Stuttgart (infos) fördert die Informatik an der Universität Stuttgart. Die Universität Stuttgart ist eine herausragende Forschungsuniversität mit interdisziplinärem Profil und Schwerpunkten in Natur- und Ingenieurwissenschaften. Die Informatik- und Elektrotechnik-Fachbereiche decken das gesamte Spektrum der Informations- und Kommunikationstechnologien ab. Schwerpunkte in nachhaltiger Energieversorgung und maschineller Sprachverarbeitung ergänzen das Forschungsprofil. In Forschung und Lehre kooperiert die Fakultät inner- und außerhalb der Universität mit vielen Einrichtungen und ist wesentlich am Exzellenzcluster SimTech beteiligt.
Ziele des infos sind die Stärkung der Wissenschaft, der Informatik und des wissenschaftlichen Nachwuchses sowie der Auf- und Ausbau der Beziehungen zwischen Wissenschaft und Praxis mit Schwerpunkt in der Region Stuttgart.
eXXcellent solutions unterstützt diese Ziele als Fördermitglied und ist regelmäßig bei Veranstaltungen und Kontaktmessen vertreten.
Der Hochschulrat trägt die Verantwortung für die Entwicklung der Hochschule und schlägt Maßnahmen vor, die der Profilbildung und der Erhöhung ihrer Leistungs- und Wettbewerbsfähigkeit dienen. Er wählt den Rektor und Kanzler, bestätigt die Wahl der Prorektoren und beaufsichtigt die Geschäftsführung des Rektorats. Bis August 2021 war unsere Geschäftsführerin Martina Burgetsmeier zusätzlich Vorsitzende des Hochschulrates der THU.
Passende Updates aus unseren News
Wir blicken zurück auf spannende Karrieremessen
Auf der Suche nach neuen Nachwuchstalenten waren wir auf verschiedenen Karrieremessen und haben Studierende und Absolvent:innen über ihre Berufschancen informiert. Wir blicken zurück auf tolle Gespräche und Menschen!
2 Städte, 2 Läufe, 1 Team
Bei den Firmenläufen in Ulm und Darmstadt, haben die Kolleginnen und Kollegen gemeinsam alles gegeben. Mit großem Teamgeist, guter Laune und Spaß am Laufen ging es für die eXXcellent Runners beim AOK Firmenlauf und dem Merck Lauf an den Start.
Culture Coaches – Unternehmenskultur leben und erlebbar machen
Ein Blick hinter die Kulissen unserer Kulturarbeit
Wer eXXcellent solutions kennt, weiß wie wichtig für uns die eigene Unternehmenskultur ist und das dies nicht nur irgendwann einmal formulierte Leitlinien auf einem Blatt Papier sind, sondern wir unsere Werte tagtäglich leben und damit arbeiten. Deshalb gibt es bei uns auch das Team der Culture Coaches, welches aus 13 Kolleginnen und Kollegen besteht, die sich in besonderer Weise dafür einsetzen unsere Kultur zu leben, zu wahren und weiterzuentwickeln.
Mitarbeitenden-Benefits: Wie peinlich ist der Obstkorb wirklich?
Benefits, die den gewissen Unterschied machen
Machen wir uns nichts vor – wer heute als Software Entwickler:in einen Job sucht, kann sich seinen Arbeitgeber aussuchen. Deshalb versuchen Unternehmen mit allen möglichen Benefits zu locken und bei vielen bekommt man den Eindruck, dass sie auf Quantität statt auf Qualität setzen. Auch wir als eXXcellent solutions bieten unseren Mitarbeitenden natürlich einige Benefits. Wir verstehen diese aber nicht als Lockmittel für Bewerber:innen sondern wählen unsere Benefits reflektiert aus.
Hilfsaktion für die Türkei
Aktuell sind viele Menschen in den betroffenen Erdbebenregionen auf Hilfe angewiesen. Unsere Mitarbeiter haben zahlreiche Sachspenden zusammengetragen, die dann an Hilfsbedürftige geschickt werden.
Spende an den Förderkreis für tumor- und leukämiekranke Kinder, die Gänseblümchen Stiftung und das Tierheim Ulm
Unsere diesjährigen Weihnachtsspenden gehen an den Förderkreis für tumor- und leukämiekranke Kinder, die Gänseblümchen Stiftung für Kinder und das Tierheim Ulm.
Kunden schätzen an uns
- Offene Kommunikation
- Pragmatismus / Agilität / Flexibilität
- Kompetenz / Ergebnisqualität / Termintreue
- Zuverlässigkeit
- Lösungsorientierung / Mitdenken
- Transparenz
Das sind die Eigenschaften, die unsere Kunden an uns schätzen. Alle befragten Kunden kommen aus aktuellen und abgeschlossenen Projekten und wissen nun aus Erfahrung, über was sie sprechen. Das macht uns stolz und wir stellen das gerne unter Beweis.
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